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La Mission Locale pour l’emploi de Saint-Gilles engage un(e) conseiller(e) emploi

La Mission Locale pour l’emploi de Saint-Gilles engage un(e) conseiller(e) emploi pour assurer l’accompagnement socioprofessionnel des chercheurs d’emplois, dans le cadre de son pôle ISP-accompagnement. 

Contexte général

La Mission Locale de Saint-Gilles est une ASBL qui vise à favoriser l'insertion éducative, sociale et professionnelle des demandeurs d’emploi.  Pour cela, elle organise notamment un accompagnement individuel et collectif des demandeurs d'emploi, et s’appuie sur une équipe d’une vingtaine de travailleurs, localisés Chée de Waterloo, n°255, et Rue de Mérode, n°143.

 

Fonction :

Conseiller emploi

 

Missions :

 

Le Conseiller emploi assure l’accompagnement vers et dans l’emploi des usagers se présentant à la mission locale. Il mène des actions individuelles et collectives visant à informer, guider et outiller de manière adaptée les usagers dans la réalisation de leur parcours d’insertion.

Dans le cadre de tout projet d’accompagnement (collectif ou individuel), il vise l’autonomie du demandeur d’emploi dans ses démarches dans la mesure des possibilités et l’implique en tant qu’acteur de son processus d’insertion.

Il concourt activement à tout autre projet de l’association et de son pôle qui mobiliserait des compétences utiles aux projets ISP

 

Tâches :

 

-Accueillir, suivre et accompagner les usagers vers et dans l’emploi :

            Accueil généraliste ; analyse de la demande, bilan socioprofessionnel, mise en œuvre       des actions et méthodologies d’accompagnements individuels et/ou collectifs utiles à     la réalisation du parcours d’insertion du demandeur d’emploi ; détermination        individuelle du projet professionnel ; orientation interne et externe ; information et           soutien en matière de recherche de formation et d’emploi et suivi du processus ; etc.

 

-Réaliser les tâches administratives liées à l’accompagnement des demandeurs d’emploi et aux besoins fonctionnels et organisationnels du pôle ISP.

 

-De mettre en œuvre des passerelles vers les services internes de la mission locale.

     

Lieu de travail :

 

Chaussée de Waterloo, 255, Saint-Gilles

 

 

Profil 

  • Capacité d’entretenir des relations de travail positives et professionnelles avec les collaborateurs, le public et les citoyens de toutes cultures et origines
  • Connaissance du travail social et de la vie associative locale est un atout
  • Volonté de se former
  • Capacité d’organisation et rigueur

 

Conditions contractuelles :

  • Statut d’employé,
  • Salaire et conditions en application des ANM ISP Région Bruxelloise Échelon 4.1 : « Intervenant social » (et avantages spécifiques)
  • Diplômé de gradué : Assistant social ou équivalent. (Les détenteurs d’un diplôme inférieur ou supérieur ne seront pas sélectionnés)
  • CDD jusque fin août 2018 (avec perspectives de CDI)
  • Temps plein – prestations du lundi au vendredi

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Test écrit et entretien oral de sélection prévus en février 2018. Embauche prévue le plus rapidement possible.

Envoyer CV et lettre de motivation, par mail, à l’attention de Luca Ciccia, Directeur, via :   grh@mlsg.be