Fin de carrière
L'organisation de la fin de carrière peut donner lieu à des aménagements du temps de travail dont les modalité d'organisation sont prévues par convention collective de travail.
Les conventions collectives de travail (CCT) de la commission paritaire 329 et de la sous-commission paritaire 329.02 sont applicables à la majorité des OISP et des ESMI qui y sont rattachées. Certaines ESMI peuvent être rattachées à une autre commission paritaire, selon le secteur d’activité.